Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 2 716 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
Gestionar el abastecimiento continuo de productos, analiza inventarios y precios, y negocia con proveedores para asegurar stock constante al mejor costo y mantener la rentabilidad del negoc…
• Recepción y bienvenida: Recibir al cliente con amabilidad, asignarle una mesa y entregarle la carta. • Toma de comandas: Anotar los pedidos de forma clara, verificando preferencias o rest…
Encargado de recibir a los clientes, trasladar las maletas y orientarlos en las instalaciones. Esta labor define la primera y última impresión del servicio en el departamento de botones de…
Dirigir y supervisar la ejecución física de la obra. Controlar que los trabajos cumplan con los planos, las normas técnicas y los plazos previstos, gestionando directamente en el sitio los…
• Limpiar y ordenar las habitaciones y baños de los huéspedes. • Hacer las camas y cambiar las sábanas y toallas usadas. • Reponer productos de aseo (jabón, papel) y el mini-bar. • Avisar s…
Gerente para Restaurante con experiencia en el área (Comprobable) Conocimientos en Planificación de estrategias, control de inventarios, coordinar y supervisar personal a cargo, disciplinad…
La mediana (323 Bs.S) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (134 202 Bs.S), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 140 Bs.S a 4 000 Bs.S está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 140 Bs.S y un cuarto por encima de 4 000 Bs.S.
De 2 716 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 323 Bs.S es el nivel de mercado, por encima de 4 000 Bs.S el cuarto más fuerte, por debajo de 140 Bs.S es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
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Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
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2 716 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
